Humain
Nous pensons que la nature n'est pas seulement une partie de la vie ; c'est la vie même. Dans le même esprit, nos collègues ne font pas partie de Kastamonu Entegre, ils constituent eux-mêmes le grand objectif. Nous construisons une passerelle vers le talent, le développement et l'expérience grâce à nos collègues qui se consacrent à leur travail et à leurs objectifs, qui se sentent comme un élément clé dans le tableau, et dont la satisfaction est pour nous une préoccupation majeure, et qui nous accompagnent sur la passerelle entre la nature et la vie pour promouvoir une culture basée sur l’exploration, le développement et l’expérience.
Passerelle vers le développement
Nous nous efforçons de construire des infrastructures innovantes, numériques et flexibles afin d'améliorer les connaissances et les compétences professionnelles de nos collègues, et soutenir et répondre à leurs besoins de développement personnel et intellectuel. Nous pensons que la régénération, le développement et la souplesse sont constructifs uniquement lorsqu'ils ciblent un objectif par...
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Passerelle vers le talent
Kastamonu Entegre pense qu'une entreprise ne se résume pas à ses chiffres mais aussi à ses valeurs «humaines» et nous répondons aux talents et aux compétences de nos collègues en offrant le travail et l'équipe adéquats afin d'obtenir ensemble un succès à long terme. À cette fin, nous attribuons à nos nouvelles recrues les postes qui correspondent le mieux à leurs connaissances, compétences,...
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Passerelle vers l'expérience
Nous devons les solides relations que nous avons construites chez Kastamonu Entegre à notre approche de communication chaleureuse et axée sur l’humain. Notre première action lors de tous les nouveaux engagements consiste à écouter les perceptions de nos collègues et à donner la priorité à l'expérience du salarié pour construire ensemble la passerelle vers l'expérience. Nous nous appuy...
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